投資申請外勞仲介解決方案通常比竭盡全力完成這些任務要便宜，但它們也不便宜。這些提示可能有助於您尋找合適的公司。既然您已將這一切牢記在心，就永遠不會出錯。您終於準備好開始尋找理想的申請外勞仲介公司，處理薪酬和福利、招聘和績效管理或人力資源顧問等事宜，為您提供工作場所的健康和安全建議。

準確思考貴公司需要哪些申請外勞仲介服務。版權您的框架。確定您需要在微觀和宏觀尺度上進行哪些更改，並確定外包公司或內部是否可以更便宜地完成這些更改。公司可能會嘗試以更便宜的價格向您推銷端到端解決方案，但問問自己，您的公司是否適合這種解決方案？或者您是否只需要一個領域的幫助，其他一切都可以在內部完成？做數學。找錯誤的申請外勞仲介只會浪費你的時間。

基本上你已經購買了這個框架供你自己的公司使用，所以它應該是你專有的，特別是如果你自己當前的一些申請外勞仲介程序與之結合。但是，這不適用於標準服務。做你的作業。現在大多數公司都有您可以訪問的網站，通常您會看到他們提供的服務類型。大多數情況下，他們會解釋他們的服務做得如何，有申請外勞仲介研究來證明這一點。重要的是要知道您正在投資什麼並且應該確保您的投資回報。